Soutien administratif du FSS
Numéro de concours EM24139, Poste permanent à plein temps, Various Locations
NUMÉRO DE CONCOURS |
EM24139 |
CLASSIFICATION |
Soutien administratif du FSS |
TITRE DU POSTE |
Soutien administratif du FSS |
CODE DE CLASSIFICATION |
1020 |
UNITÉ DE NÉGOCIATION |
SCFP 1252 |
EMPLACEMENT DE L’UNITÉ |
Divers Emplacement |
STATUT |
Poste permanent à plein temps |
ÉQUIVALENT À TEMPS PLEIN |
1.0 |
HEURES DE TRAVAIL |
De 8 h à 16 h, du lundi au vendredi; susceptibles d’être modifiées en fonction des besoins opérationnels. |
DATE DE DÉBUT PRÉVUE |
Le 17 mai 2024 |
DATE DE FIN PRÉVUE |
Sans objet |
ÉCHELLE SALARIALE |
Conformément à la convention collective |
EXIGENCES LINGUISTIQUES |
La connaissance du français et de l'anglais parlé et écrit est nécessaire |
DATE DE CLÔTURE |
Le 9 mai 2024 |
SOMMAIRE DE L’EMPLOI
Le titulaire du poste fera partie de l’unité des foyers de soins spéciaux (FSS) et offrira du soutien au service mobile de radiologie dans toute la province.
Les fonctions du poste sont les suivantes, sans s’y limiter :
Inscription et admission
- Réaliser des tâches de réceptionniste comme répondre au téléphone, accueillir les visiteurs, prendre et transmettre les messages, filtrer les appels, identifier les problèmes et les acheminer au personnel approprié, ainsi que fournir les renseignements demandés
- Traiter les demandes d’aiguillage et consigner les ordonnances des médecins
- Traiter les admissions, les transferts, les inscriptions et les congés de patients
- Monter, démonter et maintenir les dossiers, ainsi que soumettre les rapports
Entretien du parc automobile
- Coordonner l’entretien des véhicules du parc, notamment les réparations, les nettoyages et les inspections annuelles
- Veiller à l’attribution des véhicules aux employés et conserver toute la documentation relative aux véhicules
Soutien administratif
- Créer et dactylographier divers documents (p. ex., rapports, lettres, formulaires et tableaux)
- Réaliser des tâches générales de bureau (p. ex., photocopies, télécopies, classement et traitement du courrier)
- Maintenir l’inventaire de l’équipement ainsi que des fournitures médicales et de bureau
- Compiler les statistiques et produire des rapports relativement aux admissions, aux visites quotidiennes, aux congés, aux déplacements et à la formation, par exemple
- Saisir l’information relative à la paie, maintenir les feuilles de temps des employés et organiser le remplacement des employés s’absentant à court préavis (vacances, maladies, jours fériés)
- Vérifier les codes et soumettre les factures aux fins de paiement
- Gérer la petite caisse
- Organiser des réunions, ainsi que rédiger, dactylographier et distribuer les procès-verbaux
- Organiser les déplacements et soumettre les demandes de remboursement des dépenses
- Mettre à jour les manuels de politiques et de procédures
- S’assurer que les contenants pour objets pointus et tranchants sont bien fermés et les envoyer à l’endroit approprié
- Maintenir l’inventaire des équipements médicaux, étiqueter les nouveaux équipements, s’assurer que les équipements sont nettoyés et bien entretenus, ainsi que réaliser un suivi auprès des fournisseurs (p. ex., la Croix-Rouge)
QUALITÉS REQUISES ET AUTRES EXIGENCES DU POSTE
- Posséder un diplôme d’études secondaires ainsi qu’un certificat d’un programme de soutien administratif d’une durée supérieure à un an et jusqu’à deux ans, dans le cadre duquel des cours de terminologie/transcription médicale sont offerts
- Compter au moins une année d’expérience de travail antérieure
- Avoir une connaissance reconnue et éprouvée de tout ce qui suit : applications Microsoft (niveau débutant) – Word, Excel, Outlook et PowerPoint – dactylographie, terminologie médicale et saisie de données
- Avoir un dossier criminel vierge et soumettre une vérification des antécédents judiciaires valide
- Être capable de travailler efficacement en équipe, faire preuve d’entregent et de bon jugement, ainsi que prendre de bonnes décisions
- Être capable de travailler tous les quarts assignés et maintenir une présence assidue au travail
- Être très respectueux de la confidentialité
- Posséder d’excellentes habitudes de travail et avoir une tenue professionnelle
À noter : tout poste à l’unité St. Stephen du PEM exige un passeport canadien ou une carte Nexus valide.
Si vous souhaitez travailler au sein d’une équipe de professionnels dynamiques et possédez les compétences nécessaires, veuillez cliquer sur « Postuler maintenant » pour soumettre votre curriculum vitae.
Nous remercions tous les candidats de leur intérêt. Veuillez noter que nous communiquerons seulement avec les personnes retenues pour une entrevue.
EM/ANB inc. s’engage à respecter le principe de l’égalité des chances dans ses pratiques en matière d’emploi, tout en assurant un environnement exempt de discrimination et de harcèlement pour chaque employé.
*Le masculin est utilisé sans discrimination dans le seul but d'alléger le texte